Muchos puestos de trabajo en el sector del turismo están abiertos a candidatos sin titulación, así como a graduados de cualquier disciplina. Por lo tanto, tus habilidades y atributos son más importantes que tus calificaciones académicas a la hora de solicitar puestos de trabajo en el sector turístico.

No se trata de una lista exhaustiva, y las aptitudes variarán ligeramente en función de los distintos puestos. La buena noticia es que no es necesario trabajar en el extranjero para adquirir estas aptitudes, ni siquiera tener experiencia laboral directamente en el sector de los viajes, aunque no perjudicará tus posibilidades si lo haces.

Todas son transferibles, lo que significa que pueden adquirirse a partir de una experiencia laboral alternativa, actividades extracurriculares u otros ámbitos de tu vida.

Habilidades en los Trabajos de Turismo

1. Atención al Cliente

El sector del turismo consiste en ofrecer a las personas una gran experiencia cuando viajan, desde ayudarles a reservar unas vacaciones hasta recibirles en un complejo turístico o dirigir una visita turística. Así que no es de extrañar que un buen servicio al cliente sea vital.

Tendrás que asegurarte de que cada cliente se sienta valorado y, al mismo tiempo, resolver cualquier problema con la mayor eficacia posible para poder seguir atendiendo a otros. Trabajar en el sector de los viajes y el turismo puede significar a veces tener que tratar con personas enfadadas, ansiosas o molestas cuando las cosas van mal, pero también tendrás la satisfacción de ayudar a hacer realidad algunos de sus momentos más memorables.

2. Comunicación

Una de las más fundamentales habilidades en los trabajos de turismo es la comunicación. Transmitir un mensaje con claridad y comprobar que la otra persona te ha entendido es una parte esencial de la mayoría de los trabajos de viajes y turismo. Puedes dar indicaciones en un mostrador de información, contar historias interesantes sobre una región, dar instrucciones sobre salud y seguridad o ponerte en contacto con el control del tráfico aéreo. Tendrás que adaptar tu enfoque en función de tu empleo y de la situación que se presente y estar preparado para responder a preguntas inesperadas.

Es posible que la comunicación escrita clara y concisa no venga a la mente cuando se piensa en empleos en el sector de los viajes y el turismo, pero es esencial en algunas funciones: por ejemplo, la tripulación de cabina de las aerolíneas debe redactar un informe de vuelo después de cada viaje.

3. Adaptabilidad y Flexibilidad

Los viajes son, por naturaleza, un ámbito en el que hay muchas posibilidades de que se produzcan cambios de última hora. Los vuelos pueden cancelarse, las catástrofes naturales pueden poner en peligro los planes… y en 2020-21 la industria del turismo ha visto más incertidumbre que nunca, con restricciones de viaje y requisitos de cuarentena en un estado de cambio constante.

Como profesional del sector del turismo, tus días no seguirán una estructura rígida y no siempre podrás anticipar lo que va a suceder. Por lo tanto, tendrás que mantener la calma en caso de emergencia, tratar con clientes difíciles y responder a peticiones espontáneas.

También es probable que experimentes patrones de trabajo imprevisibles, horarios intempestivos y, en algunos puestos, estar fuera de casa durante meses. Desarrollar tu capacidad de adaptación te ayudará a aceptar estos retos y a disfrutar de una carrera que no sea monótona.

4. Habilidades Lingüísticas y Sensibilidad Cultural

Ser bilingüe no es esencial para una carrera en el sector de los viajes y el turismo, pero sin duda ayuda. Si piensas trabajar en el extranjero, un buen conocimiento del idioma local será beneficioso. Podrías trabajar con personas que te visitan de todo el mundo y apreciarán que seas capaz de hablar su idioma. Por lo tanto, consideramos el conocimiento de idiomas extranjeros como una de las habilidades en los trabajos de turismo.

Por muy oxidado o escaso que sea tu dominio del idioma, es imprescindible que seas capaz de relacionarte con personas de diferentes culturas y orígenes. Es más probable que trabajes con personas de distintas nacionalidades y culturas que en otros sectores, por lo que es importante que trates a todos con respeto y les ayudes a sentirse cómodos. Por ejemplo, puede que tengas que adaptar tu enfoque para evitar los malentendidos.

Habilidades en los Trabajos de Turismo - Soft Skills

5. Perspicacia Empresarial y Conciencia Comercial

Mantener a los clientes contentos es importante, pero también tendrás que saber cómo encaja tu empresa en el sector de los viajes en general y qué hacen tus competidores de forma diferente.

Además de seguir las noticias del sector, hay que tener en cuenta cómo afectarán los acontecimientos del mundo en general a los viajes. La pandemia, el Brexit y la crisis climática son ejemplos obvios que tendrán repercusiones a largo plazo, pero ¿se te ocurren más y puedes predecir cómo podrían responder los empresarios?

6. Liderazgo y Responsabilidad

Es poco probable que dirijas un equipo de compañeros como recién empleado, pero en cualquier etapa de tu carrera o experiencia laboral puedes aprovechar las oportunidades para tomar decisiones, utilizar tu iniciativa y motivar a otras personas de tu equipo.

Funciones como las de guía turístico, instructor de actividades y tripulante de cabina implican asumir el liderazgo de tus clientes, mostrándoles a dónde ir, qué hacer y cómo hacerlo con seguridad. Sin duda, otra de las habilidades en los trabajos de turismo.

7. Trabajo en Equipo

Trabajar eficazmente como parte de un grupo hará que las cosas funcionen bien para los clientes. Aunque tu función implique mucho trabajo independiente, representarás la marca de tu empresa y estarás en contacto regular con tus colegas y otros profesionales del sector del turismo. A veces tendrás que negociar o llegar a compromisos para hacer el mejor trabajo posible en equipo.

8. Entusiasmo y Dedicación

Además de todas las habilidades en los trabajos de turismo anteriores, asegúrate de que tu pasión por los viajes y el turismo brilla con luz propia. Es posible que algunos puestos requieran conocimientos de destinos clave o de la zona en la que vives, pero esto suele aprenderse en el trabajo y, en última instancia, las empresas buscan potencial.

Una actitud positiva te animará a aceptar y superar los retos y a mantenerte optimista incluso cuando estés agotado de estar de pie todo el día. Aunque trabajar en el sector de los viajes y el turismo es un trabajo duro (¡no se trata de unas largas vacaciones!), puede ser divertido y emocionante, así que no tengas miedo de expresar tu entusiasmo en las solicitudes y las entrevistas de trabajo.

Habilidades y Perfiles en la Industria del Turismo: Guía Profesional

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¿Qué habilidades debe tener un profesional en el turismo?

  • Dominio de idiomas
  • Habilidades de comunicación
  • Conocimiento cultural
  • Resolución de problemas
  • Organización y planificación
  • Adaptabilidad
  • Atención al cliente
  • Conocimientos de tecnología
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¿Qué habilidades debe tener un agente de viajes?

  • Conocimiento de destinos y productos turísticos
  • Habilidades de ventas y negociación
  • Manejo de sistemas de reservas
  • Atención al detalle
  • Empatía y paciencia
  • Gestión del tiempo
  • Conocimientos de geografía
  • Habilidades administrativas
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¿Cuál es el perfil del profesional de turismo?

El perfil del profesional de turismo incluye diversas características:

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¿Qué es la habilidad en el turismo?

La habilidad en el turismo se refiere a la capacidad de:

  • Proporcionar experiencias memorables a los visitantes
  • Gestionar eficientemente los recursos turísticos
  • Adaptarse a las necesidades cambiantes de los viajeros
  • Promover el desarrollo sostenible del turismo
  • Comunicarse efectivamente con personas de diversas culturas
  • Resolver problemas de manera creativa y eficiente
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¿Cuáles son las habilidades de un guía de turismo?

  • Conocimiento profundo de la historia y cultura local
  • Excelentes habilidades de comunicación
  • Manejo de grupos
  • Primeros auxilios
  • Adaptabilidad a diferentes audiencias
  • Gestión del tiempo
  • Habilidades de narración
  • Resolución de problemas in situ
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¿Qué son las competencias en turismo?

Las competencias en turismo abarcan un conjunto de habilidades y conocimientos:

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¿Cuál es el perfil profesional para trabajar en una agencia de viajes?

  • Formación en turismo o áreas relacionadas
  • Experiencia en atención al cliente
  • Conocimiento de destinos turísticos
  • Manejo de sistemas de reservas
  • Habilidades de ventas y marketing
  • Dominio de idiomas
  • Capacidad de trabajo en equipo
  • Habilidades de negociación
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¿Qué es un perfil de agente de viajes?

Un perfil de agente de viajes incluye:

  • Orientación al servicio al cliente
  • Conocimiento actualizado de la industria turística
  • Habilidades de planificación y organización
  • Capacidad para trabajar bajo presión
  • Atención al detalle
  • Habilidades de comunicación escrita y verbal
  • Conocimientos de geografía y culturas
  • Adaptabilidad a nuevas tecnologías

Vídeo: Cómo Desarrollar las Soft Skills | Habilidades en los Trabajos de Turismo

Quiz: Habilidades en los Trabajos de Turismo

1. ¿Qué habilidad es crucial para un gestor de revenue en la industria hotelera?

2. En el contexto del turismo sostenible, ¿qué enfoque NO se considera una práctica efectiva?

3. ¿Qué habilidad lingüística es más valorada en un intérprete turístico profesional?

4. En la gestión de crisis turísticas, ¿qué estrategia es fundamental para un profesional del sector?

5. ¿Qué habilidad tecnológica es más relevante para un especialista en marketing digital turístico?

TurismoPro_2024: ¡Hola a todos! Estoy investigando sobre las habilidades más importantes en los trabajos de turismo y me encantaría conocer algunas experiencias reales. ¿Qué habilidades han sido más cruciales en sus roles dentro del sector turístico?

GuiaHistorico: ¡Hola! En mi experiencia como guía turístico especializado en historia, definitivamente la capacidad de comunicar información de manera clara y atractiva es crucial. Recuerdo una vez en Roma, donde tenía que explicar la compleja historia de los antiguos romanos a un grupo diverso. La habilidad para adaptar mi lenguaje y ejemplos a diferentes niveles de conocimiento fue clave para mantener a todos interesados y comprometidos.

PlanificadorViajes: ¡Totalmente! En mi rol como planificador de viajes, la organización es esencial. Hace poco, tuve que coordinar un itinerario para un grupo grande que incluía vuelos, hoteles y actividades en tres países diferentes. La capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente y mantener todos los detalles en orden fue vital. También, la habilidad para anticipar y resolver problemas rápidamente es fundamental. Una vez, uno de los hoteles tuvo un problema con la reserva justo antes de la llegada del grupo, y tuve que encontrar una solución alternativa en tiempo récord.

ConsultoraTurismo: Estoy de acuerdo con ustedes. En mi caso, como consultora de turismo, la empatía y la atención al cliente son habilidades clave. Trato con clientes que tienen expectativas muy específicas sobre sus vacaciones. Una vez, una familia tenía problemas con la accesibilidad en un destino que no estaba preparado para eso. Tuve que coordinar con proveedores para hacer ajustes sobre la marcha y asegurarme de que su experiencia fuera lo mejor posible. La habilidad para escuchar y entender las necesidades del cliente es fundamental.

GuiaHistorico: Eso suena muy desafiante pero gratificante. También creo que el conocimiento cultural es vital. En otro tour en Egipto, tuve que manejar una situación delicada con una turista que no estaba familiarizada con las costumbres locales. Fue crucial explicar las normas culturales de manera respetuosa para evitar malentendidos y asegurar que todos tuvieran una experiencia positiva.

PlanificadorViajes: ¡Exactamente! El conocimiento cultural también ayuda a personalizar las experiencias para los clientes. En un viaje a Japón, tuve que hacer recomendaciones basadas en la cultura local para que el grupo pudiera experimentar la auténtica hospitalidad japonesa. La capacidad de ofrecer recomendaciones adecuadas y culturalmente sensibles puede realmente mejorar la experiencia del cliente.

ConsultoraTurismo: Además, la adaptabilidad es una habilidad clave. En el turismo, las cosas pueden cambiar rápidamente. Recuerdo una vez que un vuelo se retrasó y tuvimos que reestructurar el itinerario de una pareja en el último minuto. La capacidad para adaptarse a los cambios y encontrar soluciones efectivas es crucial para mantener la satisfacción del cliente.

TurismoPro_2024: ¡Interesante! Parece que hay una combinación de habilidades blandas y duras que son esenciales en el turismo. ¿Alguno de ustedes ha encontrado que una habilidad en particular ha sido más desafiante de desarrollar?

GuiaHistorico: Para mí, una de las habilidades más desafiantes ha sido el manejo del estrés. A menudo, tengo que mantener una actitud positiva y energizante, incluso cuando las cosas no salen como se planeó. Aprender a mantener la calma bajo presión y seguir ofreciendo un excelente servicio es algo que lleva tiempo y práctica.

PlanificadorViajes: Sí, el manejo del estrés es definitivamente un desafío. En mi caso, también he encontrado que la habilidad para negociar con proveedores y manejar presupuestos es crucial pero a veces complicada. Asegurarse de obtener el mejor valor para los clientes mientras se mantienen buenas relaciones con los proveedores requiere un equilibrio delicado.

ConsultoraTurismo: Estoy de acuerdo. Para mí, la habilidad para manejar expectativas y resolver conflictos de manera efectiva ha sido una de las más desafiantes. A menudo, tengo que encontrar soluciones que satisfagan a todos los involucrados, lo cual puede ser complicado cuando hay múltiples partes con diferentes intereses.

GuiaHistorico: Sí, equilibrar las expectativas de los clientes con las realidades del destino puede ser complicado. Pero, como bien dices, la resolución de conflictos es una habilidad que se afina con la experiencia y la práctica.

TurismoPro_2024: Gracias a todos por compartir sus experiencias. Parece que, aunque hay desafíos, también hay muchas recompensas en el trabajo en turismo. La combinación de habilidades de comunicación, organización, empatía y adaptabilidad parece ser clave para tener éxito en este campo.

PlanificadorViajes: ¡Exactamente! Cada desafío es una oportunidad para aprender y mejorar nuestras habilidades. El trabajo en turismo puede ser intenso, pero también muy gratificante.

ConsultoraTurismo: ¡Totalmente de acuerdo! La satisfacción de ayudar a las personas a tener experiencias inolvidables en sus viajes es lo que hace que todo el esfuerzo valga la pena.

TurismoPro_2024: ¡Gracias a todos por sus valiosos aportes! Definitivamente, el trabajo en turismo requiere una mezcla única de habilidades y una pasión por ayudar a los demás a disfrutar de sus viajes.